市统计局:僵持“三结合”奋力开创教育培训新局面

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为竖立一支高素养干部队伍,包头市统计局适应新时代统计事变发展要求,僵持政治理论与业务学问学习相连络、外派培训与自主睁开培训相连络,线上培训与线下培训相连络,充足运用系统内部与外部资源,不断拓宽干部教诲培训渠道,奋力开创干部教诲培训新局面。

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一是僵持政治理论学习与统计业务学问学习相连络,从教诲培训上促使干部善于禁受。将党的十九大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记、李克强总理对统计事变的重要指点指导精神、统计各专业学问学习作为干部培训教诲重点内容,促使干部进一步提高政治站位,选拔思想熟悉,更新业务学问,补足在实际事变岗亭中理论匮乏的瑕玷和短板,加强理论指点实践的才,在学用连络、学思连络上下时间,不断选拔干部教诲培训实效。

二是僵持外派培训与自主睁开培训相连络,不断拓宽干部教诲培训渠道。主动外派干部列入国度统计局组织的统计学问基本班及提高班,加大与市委组织部的联系沟通,努力争取名额支持,举荐干部列入市委组织部组织的初任、任职、中青年干部调训、“三少”干部教诲培训。鼎力大举支持干部列入全区统计执法调训事变。外派干部列入规格较高、质量较高的教诲培训,已成为包头市统计系统干部教诲培训重要渠道之一。同时为更好适应全市统计刷新发展须要,加强学习的针对性和实效性,2016—2018连续三年,自主组织在国度统计局统计干部南昌、成都、郑州培训基地,睁开全市统计系统业务骨干学问更新培训,按需培训的机制取得逐步生成,收到了优胜的效果。

三是僵持线上培训与线下培训相连络,干部教诲培训形势不断立异。依托公务员网络、统计继承教诲、干部学法用法、国度统计局在线学习中心、学习强国、包头微学习等“在线学习平台”,充足运用现代信息技术,运用无邪的时刻和雄厚的学习内容,处理了干部工学矛盾的突出问题,更好的满足干部队伍对学问更新的需求,对加强干部队伍才素养竖立起到了很好的促进作用。在线下培训中,频频邀请自治区局有关处室负责人、内蒙党校专家教授、市刷新办指点、包师院教授、市国度安然局专家就国内外宏观经济形势、十九大精神、安然保密等做专题报告,使干部职工及时学到了新学问、新理论,政治理论素养和业务理论水平取得选拔。

  
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